Ｆ1博士生在校期间申请绿卡的必要性及法律问题

发布人: Mrs LA 发布于: 2007/11/05, 12:02 am

2007年8月28日，全美移民律师协会组织电话网络会议，专题讨论在没有H1B名额时代申请绿卡问题。其中重要问题之一是Ｆ1学生身份期间申请绿卡。外国留学生的传统观念是：F1-->OPT-->H1B-->雇主公司或者任教大学帮助申请绿卡。在目前没有H1B名额的情况下，许多同学陷入求职困境。例如，9 月26日，我们接到一个电子邮件，反映美国 Food and Drug Administration （FDA）的招聘研究人员条件要求至少要已经递交了美国绿卡申请。

网络会议进一步指出，持F1的同学可以在递交绿卡申请后继续保持其原有F1身份，(即不转学，不出境，不延期。注：美国联邦法院确定持F1的同学可以在递交绿卡申请后继续保持其原有F1身份，但是尚无案例确定关于F1的同学是否可以在递交绿卡申请后的转学，短期出境和延期问题。）

我们最近接到许多咨询邮件，询问持F1的同学在递交绿卡申请后是否可以申请和得到OPT. 根据美国移民法规定，对于申请OPT 的法律要求是申请人完成规定的学时和学位，并不涉及申请人移民倾向问题，因为它不是任何一种非移民签证。美国移民局实践对此亦很明确。我们律师事务所大量F1绿卡申请人在递交绿卡申请后顺利得到OPT.

虽然在目前H1B名额短缺的情况下进早申请绿卡更为必要，其实，即使有H1B名额，Ｆ1 博士生在学生身份期间申请绿卡的益处也是不可估量的。

第一，持有绿卡身份的博士生毕业生大大增加将来就业的机会。很多美国高科技公司和美国政府研究部门只雇佣拥有绿卡持有人. 例如，一对年轻博士生研究计算机遥控武器和无人战争，颇有成果。时值美国政府因为在伊拉克战争中牺牲人数增长倍感压力。美国国防部一研究机构对两位年轻博士生的研究成果兴趣不言而喻。数次请他们去面谈，希望他们能到该研究机构就职。但是第三次面谈时，该研究机构的法律部专人出席，要
求他们证明有美国公民身份或者至少时美国绿卡身份，否则不符合其安全检测标准。但是他们没有在F1博士生期间申请绿卡，所以不能被录用。双方对此结局都遗憾万分。

第二，增加获得政府部门研究资助的机会

我们很多客户在大学或者其他研究机构得到可成为终生教授职位。从他们的信息反馈证明，拥有绿卡是非常重要的。因为很多政府基金和研究组织包括 DARPA, DOD, NOR, ARO, NSF &NIH 都要求研究项目基金申请人必须有绿卡身份. 没有绿卡身份就得不到研究基金和项目，没有研究基金和项目就没有研究成果，没有研究成果则无文章可发表，最终会失去成为终身教授的机会。

第三，职业市场变幻莫测，早日申请绿卡可以降低因裁员而耽误绿卡申请的风险
传统的通过劳工审查的方式申请绿卡常常因为经济不景气公司裁员而被耽误，以下两个案例可以帮助读者从大学象牙塔钟窥见社会一斑。一位斯坦福大学博士毕业生在毕业之前曾经联系我们律师事务所，并说明他已经在世界最大医药公司拿到就职合同，该公司表示他到职工作一段时间后，会由公司付费帮助他申请绿卡。当时我们建议他不要全部依靠公司，应该两条腿走路，尽快提交一个由个人申请的职业移民第二优先国家利益豁免，他在毕业前递交了申请，等他开始工作后4个月，绿卡顺利批准。不想工作仅仅8个月，公司经济状况欠佳，大批裁员，该申请人也在其中。他特意发电子邮件对我们致谢，表示如果他依靠公司申请绿卡，不可能在几个月得到批准，那被解雇之后就会既无绿卡，又无身份。但是由于在校期间申请了绿卡，在接到裁员通知后，他可以随意寻找他喜欢的职位。不久，便顺利找到可成为终生教授职位。

第四，可以避免获得博士学位之后仍然和仅有学士学位的雇员同等对待
您愿意在饱受十年寒窗，获得博士学位之后，您的雇主仍然以职业移民第三优先的方式帮助您申请绿卡吗？职业移民第三优先是仅有学士学位的人申请绿卡的方式。受到这种“跌份”待遇的大有人在。有些是公司该职位的通常就职标准是学士学位，所以不可随意升级。有些是该地区平均工资水平高。即使雇主支付将近7万美金年薪，也只能符合劳工审查中第三优先工资水平。

F1学生可以通过无需雇主支持的EB1A杰出人才和EB2 NIW国家利益两个类别来申请绿卡。我们在其他专题文章中探讨博士生F1期间申请绿卡的重要法律问题和成功案例，以供读者参考。

以上为撰稿人对EB1申请证据准备的个人理解和解释，不是对个案的法律咨询，也不可以作为法律依据。如果读者有法律问题，请Email联系：officeofsun@yahoo.com, or alicesun@earthlink.net.

作者: 孙律师